Determinación de las necesidades de capacitación y adiestramiento en el área de S.S.P (Vigilancia) en la empresa Volkswagen de México S.A de C.V
Date
1996
Authors
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Publisher
Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
Abstract
Introducción: "Esta tesina profesional, presentada ante la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla en 1996, aborda la importancia de la capacitación y el adiestramiento dentro del sector automotriz, enfocándose específicamente en el área de seguridad industrial de la empresa Volkswagen de México S.A. de C.V. El estudio destaca cómo la industria automotriz es un pilar económico que exige personal altamente calificado para garantizar la eficiencia y la seguridad.
El trabajo se centra en el Sistema de Protección Planta (Vigilancia), subrayando que el desempeño óptimo de este personal depende directamente de una capacitación adecuada, alineada con las normativas de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social a través del Programa Nacional de Capacitación. La investigación se estructura en dos partes: un marco legal y teórico que define los procedimientos técnicos para determinar necesidades de capacitación, ejecución y seguimiento; y una segunda parte dedicada a la investigación de campo dentro del entorno empresarial. En conclusión, el documento posiciona a la capacitación como la herramienta administrativa más eficaz para el desarrollo del capital humano y el incremento de conocimientos técnicos en beneficio tanto del trabajador como de la organización".