NOM 35 STPS 2018 e identificación y prevención de factores de riesgo y estrés laboral en los colaboradores del club Mazatlán Femenil F.C.

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dc.audiencegeneralPublic
dc.contributorVera Muñoz, María Antonieta Monserrat
dc.contributorVera Muñoz, José Gerardo Serafín
dc.contributorMartínez Méndez, Rafaela
dc.contributor.advisorVERA MUNOZ, MARIA ANTONIETA MONSERRAT; 240697
dc.contributor.advisorVERA MUÑOZ, JOSE GERARDO SERAFIN; 218615
dc.contributor.advisorMARTINEZ MENDEZ, RAFAELA; 497779
dc.contributor.authorGarcía Castelo, María Fernanda
dc.date.accessioned2024-01-09T17:11:12Z
dc.date.available2024-01-09T17:11:12Z
dc.date.issued2023-08
dc.description.abstract"El estrés laboral ha cobrado importancia a lo largo de los años; se ha identificado una gran incidencia de este fenómeno principalmente en el ámbito laboral, afectando en gran medida a los colaboradores en los centros de trabajo, y por ende el rendimiento de las organizaciones. A partir de este planteamiento se aplicó el cuestionario propuesto por la NOM35 STPS 2018 al cuerpo técnico y jugadoras del Club Mazatlán Femenil FC, en un contexto postpandémico y de reciente inclusión de la rama femenil a la liga MX. El objetivo del trabajo fue identificar los niveles de estrés y si estos niveles se relacionan con el rendimiento deportivo. La metodología empleada fue cuantitativa. Los resultados presentados aportan a la comprensión de este gran fenómeno denominado estrés. Estos evidencian la existencia de un factor particularmente elevado, denominado: “factor propio de la actividad”, que integra los dominios de cargas psicológicas/emocionales, cargas cuantitativas, ritmos de trabajos acelerados y niveles de carga mental. Derivado de ello, y como propuesta de intervención, se plantea la posibilidad de realización de talleres que minimicen la incidencia de estrés en este rubro, platicas de sensibilidad, así como dinámicas de meditación en el centro de trabajo".
dc.folio20230713124304-2514-T
dc.formatpdf
dc.identificator5
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12371/19683
dc.language.isospa
dc.matricula.creator221470230
dc.publisherBenemérita Universidad Autónoma de Puebla
dc.rights.accesopenAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subject.classificationCIENCIAS SOCIALES Y ECONÓMICAS
dc.subject.lccEquipos de fútbo--México
dc.subject.lccTrabajo--Aspectos psicológicos
dc.subject.lccEstrés laboral
dc.subject.lccFutbolistas--Salud e higiene
dc.subject.lccFútbol--Aspectos psicológicos
dc.subject.lccEstrés (Psicología)--Medición
dc.subject.lccRendimiento
dc.thesis.careerMaestria en Gestión Organizacional
dc.thesis.degreedisciplineÁrea Económico Administrativa
dc.thesis.degreegrantorFacultad de Contaduría Pública
dc.thesis.degreetoobtainMaestrro(a) en Gestión Organizacional
dc.titleNOM 35 STPS 2018 e identificación y prevención de factores de riesgo y estrés laboral en los colaboradores del club Mazatlán Femenil F.C.
dc.typeTesis de maestría
dc.type.conacytmasterThesis
dc.type.degreeMaestría
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Tesis de Maestría