Mejores perfiles docentes y mayor aprovechamiento escolar en instituciones de educación superior
Date
2014-06
Authors
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Publisher
Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
Abstract
"En esta tesis, se analiza el perfil de los docentes a través de la valoración de expedientes académico-administrativos como recurso institucional. Con el propósito de incidir en la enseñanza de calidad, se busca identificar las necesidades de las instituciones educativas en materia de recursos humanos a fin de proponer criterios que permitan seleccionar educadores especializados y formados en la didáctica, como eje central de los perfiles laborales de los docentes. Se propone establecer criterios y lineamientos de contratación del profesorado que atienda a los perfiles docentes buscados y que sugiera formas de evaluación del desempeño que permita mantener y acrecentar la calidad de los maestros en la IES de inversión privada. Una de las preocupaciones del administrador educativo, es precisamente construir o adaptar un perfil idóneo del docente de educación superior. Por lo tanto, si el administrador cuenta con una herramienta que le guíe sobre las habilidades, competencias y estudios que debe reunir un docente de nivel superior, será más certera y apropiada la contratación de maestros con un perfil idóneo."
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