Propuesta de metodología para la evaluación in situ del cumplimiento de medidas de seguridad y salud en un centro de trabajo bajo el marco normativo de la secretaría de trabajo y previsión social
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Date
2022-08
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Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
Abstract
"En México los derechos de los trabajadores a una vida laboral digna se abordan desde la ley suprema de jurisdicción, siendo, la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, hasta los órganos más específicos referentes a temas laborales como la Secretaria de Trabajo y Previsión Social, la cual está encargada de la administración y regulación de las relaciones laborales dentro del territorio nacional para todos los centros de trabajo con base en La ley Federal del Trabajo y el Reglamento Federal de Seguridad e Higiene. En conjunto, estas regulaciones expresan la necesidad de generar planes de atención a condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo que garanticen un entorno seguro para el trabajador en las actividades que realiza dentro de un centro de trabajo. Entiéndase como centro de trabajo todos aquellos lugares tales como edificios, locales, instalaciones y áreas, en los que se realicen actividades de producción, comercialización, transporte y almacenamiento o prestación de servicios, o en el que laboren personas que estén sujetas a una relación de trabajo. Diario Oficial de la Federación. (2009, 22 diciembre). Servicios Preventivos de Seguridad y Salud en el Trabajo".
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