Propuesta de diseño de una estrategia interna de responsabilidad social empresarial, caso de estudio: Grupo Plaza
Date
2022-08
Authors
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Publisher
Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
Abstract
"La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) representa un compromiso voluntario de la empresa para medir el impacto de sus actividades y cuidar el bienestar del entorno donde opera, es así como muchas empresas han decidido adoptar estrategias de RSE, sin embargo, al gestionarlas no utilizan una metodología ni consideran a sus stakeholders, (grupos de interés), y en consecuencia fracasan y se debilitan como ESR. Por consiguiente, la presente investigación tiene como objetivo diseñar una estrategia de Responsabilidad Social Empresarial, a través, del estudio de la percepción sobre los factores más importantes en RSE por parte de los stakeholders internos (colaboradores, directores y accionistas), que permita facilitar su fortalecimiento como ESR. Asimismo, esta investigación se desarrolló en un caso de estudio con una empresa ubicada en el Estado de Puebla, y fue realizada bajo el método mixto deductivo-inductivo, con un tipo de investigación descriptiva y correlacional, utilizando un enfoque cuantitativo mediante encuestas aplicadas a cien colaboradores y cualitativo con entrevistas aplicadas a un franquiciatario y cinco directores. Los resultados muestran que una de las formas más viables para generar estrategias de responsabilidad social que faciliten el fortalecimiento de las empresas como ESR es a través del estudio e involucramiento de sus stakeholders".
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